本文转自：劳动报

摘要：作为一家保供企业，疫情期间，太太乐车间内的部分产线就没有停歇，员工们克服一切困难与企业并肩作战。

“为了守住来之不易的抗疫保供成果，我们愿意和公司共进退！”在上海太太乐食品有限公司（下称：太太乐）里，复工复产的员工不断吐露心声。作为一家保供企业，疫情期间，太太乐车间内的部分产线就没有停歇，员工们克服种种困难与企业并肩作战时，工程师变身机器操作人，维修工做起了装箱工，一岗多能“多面手”涌现，大家都从复工复产中获得了自我提升。太太乐也尽最大努力让员工没有后顾之忧，员工们纷纷表示：“在厂里，大家都感到了定心、安心和暖心，就和在家里一样。”

余名员工返岗：

产能提升到75%

回首这几个月来的种种不易，太太乐工会主席华育淳感慨万千。其实早在3月15日，太太乐便开始了封控，当时太太乐总厂共有名员工坚守厂区，而福赐特工厂仅有58名员工驻守，这些员工担负起了部分产线正常生产保供的重责。直到4月下旬，总厂陆续有名居家员工返厂复工，福赐特工厂复工员工人数也达到了名，产能也从最开始的12.5%提升到了75%。

疫情封控期间，复工复产面临的困难可想而知。对太太乐而言，初期人手紧缺、特殊包装产品无人装配也让企业十分发愁。“员工返厂后，就进入封闭管理，他们大多数人是放弃家人回单位上班的，自己家根本没办法兼顾了。”华育淳说：“员工是我们最大的财富，要为他们打造快乐之家。”

工会全心助力：

打造“安心、定心、暖心”复工路

面对诸多难题，太太乐的员工们依旧觉得在厂里安心、定心又暖心，这背后，企业和工会助力复工复产所发挥的作用不容小觑。“原先还担心没有收入，现在能回来上班了，我们也有了稳定的经济来源。”太太乐的员工透露了让自己安心的最大原因。

企业和工会的暖心之举，更让员工们在返岗后没有后顾之忧。封闭生产期间。太太乐公司和工会便组织力量，给封闭在工厂的员工家属们送去蔬菜大礼包；公司、工会、后勤迅速筹备各种生活必需品，解决驻厂员工的各种困难。为迎接即将返岗的员工，攻克他们的“出行”难题，太太乐还安排车辆点对点将他们接回厂。

华育淳告诉记者，太太乐也无时无刻不

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